2025-09-07 02:04:29
ЗВІЛЬНЕННЯ З ПОЛІЦІЇ ЧЕРЕЗ МОБІЛІЗАЦІЮ: СУД НАДАВ ВИСНОВКИ
справа №340/4117/25
🪖На початку червня 2025 року за консультацією звернувся військовослужбовець.
В березні 2022 року в якості добровольця його було мобілізовано. На момент мобілізації, він проходив службу в підрозділі Департаменту патрульної поліції (ДПП).
‼️Після ротації з зони бойових дій він дізнався, що за наказом від березня 2025 року його було звільнено з лав НПУ, та наказ направили за місцем мешкання. Листи були отримані дружиною.
🤔Підстава для звільнення - у зв`язку з переходом у встановленому порядку на роботу до інших міністерств і відомств (організацій).
З таким рішенням військовослужбовець не згоден, та вважає, що його права було порушено, щодо збереження робочого місця на період проходження військової служби під час мобілізації.
💪Разом з колегами адвокатами здійснювали представлення інтересів військовослужбовців та було підготовлено позов до окружного адміністративного суду.
📄Також було підготовлено клопотання про продовження строку на звернення до суду.
Оскільки на час видачі наказу та протягом місяця (строк на оскарження рішення) військовослужбовець був залучений до заходів і фактично не знав і не міг дізнатись про його звільнення.
24.06.2025 року провадження відкрито, клопотання про продовження строку - задоволено.
👮ДПП у відзиві з позовом не погоджується з позовними вимогами, та вказує зокрема:
👉позивач перейшов на роботу до іншого міністерства
👉поліцейський не може одночасно перебувати на службі в поліції та на військовій службі
👉поліцейського не можуть мобілізувати під час дії воєнного стану, оскільки він проходить службу в поліції
👉на поліцейських не поширюються гарантії КЗпП, зокрема ст 119 - щодо гарантії збереження робочого місця на час проходження військової служби.
☝️У відповіді на відзив було звернуто увагу, зокрема на той факт, що на момент мобілізації та редакції Закону на той час - мобілізація поліцейського неможлива у разі належного його бронювання.
Однак ДПП не надав жодних доказів, що Позивач був заброньований на той період.
ДПП в тому числі жодним чином не оскаржувався факт мобілізації поліцейського.
👨⚖️В ході розгляду справи, документів на підготовленої відповіді на відзив суд дійшов до таких висновків:
🔹приписи ст 119 КЗпП про збереження робочого місця поширюється на поліцейських, оскільки профільним Законом для поліцейських жодним чином не врегульовано це питання.
🔹обставини справи, а саме “мобілізація” не може відноситись до поняття “перехід у встановленому порядку на роботу до інших міністерств і відомств (організацій)”
☝️Вказані висновки узгоджуються з висновками Верховного суду.
🔥З огляду на такі висновки 28 серпня 2025 року судом прийнято рішення:
👉Позов - задовольнити.
👉Визнати протиправним та скасувати Наказ ДПП про звільнення
👉Поновити Позивача на посаді.
🕰Очікуємо на набрання законної сили рішення суду.
Ця справа підтвердила: мобілізація не може бути підставою для звільнення поліцейського.
Гарантії збереження робочого місця діють і для співробітників поліції.
Тож, якщо Ви отримали наказ про звільнення під час мобілізації - його можна і треба оскаржувати. І не варто пропускати строки на його оскарження.
Індивідуальна консультація 👉 https://t.me/L4M_UA
📱 Не пропускай найважливіше! ПІДПИШИСЬ
ПІДТРИМАТИ КАНАЛ
справа №340/4117/25
🪖На початку червня 2025 року за консультацією звернувся військовослужбовець.
В березні 2022 року в якості добровольця його було мобілізовано. На момент мобілізації, він проходив службу в підрозділі Департаменту патрульної поліції (ДПП).
‼️Після ротації з зони бойових дій він дізнався, що за наказом від березня 2025 року його було звільнено з лав НПУ, та наказ направили за місцем мешкання. Листи були отримані дружиною.
🤔Підстава для звільнення - у зв`язку з переходом у встановленому порядку на роботу до інших міністерств і відомств (організацій).
З таким рішенням військовослужбовець не згоден, та вважає, що його права було порушено, щодо збереження робочого місця на період проходження військової служби під час мобілізації.
💪Разом з колегами адвокатами здійснювали представлення інтересів військовослужбовців та було підготовлено позов до окружного адміністративного суду.
📄Також було підготовлено клопотання про продовження строку на звернення до суду.
Оскільки на час видачі наказу та протягом місяця (строк на оскарження рішення) військовослужбовець був залучений до заходів і фактично не знав і не міг дізнатись про його звільнення.
24.06.2025 року провадження відкрито, клопотання про продовження строку - задоволено.
👮ДПП у відзиві з позовом не погоджується з позовними вимогами, та вказує зокрема:
👉позивач перейшов на роботу до іншого міністерства
👉поліцейський не може одночасно перебувати на службі в поліції та на військовій службі
👉поліцейського не можуть мобілізувати під час дії воєнного стану, оскільки він проходить службу в поліції
👉на поліцейських не поширюються гарантії КЗпП, зокрема ст 119 - щодо гарантії збереження робочого місця на час проходження військової служби.
☝️У відповіді на відзив було звернуто увагу, зокрема на той факт, що на момент мобілізації та редакції Закону на той час - мобілізація поліцейського неможлива у разі належного його бронювання.
Однак ДПП не надав жодних доказів, що Позивач був заброньований на той період.
ДПП в тому числі жодним чином не оскаржувався факт мобілізації поліцейського.
👨⚖️В ході розгляду справи, документів на підготовленої відповіді на відзив суд дійшов до таких висновків:
🔹приписи ст 119 КЗпП про збереження робочого місця поширюється на поліцейських, оскільки профільним Законом для поліцейських жодним чином не врегульовано це питання.
🔹обставини справи, а саме “мобілізація” не може відноситись до поняття “перехід у встановленому порядку на роботу до інших міністерств і відомств (організацій)”
☝️Вказані висновки узгоджуються з висновками Верховного суду.
🔥З огляду на такі висновки 28 серпня 2025 року судом прийнято рішення:
👉Позов - задовольнити.
👉Визнати протиправним та скасувати Наказ ДПП про звільнення
👉Поновити Позивача на посаді.
🕰Очікуємо на набрання законної сили рішення суду.
Ця справа підтвердила: мобілізація не може бути підставою для звільнення поліцейського.
Гарантії збереження робочого місця діють і для співробітників поліції.
Тож, якщо Ви отримали наказ про звільнення під час мобілізації - його можна і треба оскаржувати. І не варто пропускати строки на його оскарження.
Індивідуальна консультація 👉 https://t.me/L4M_UA
📱 Не пропускай найважливіше! ПІДПИШИСЬ
ПІДТРИМАТИ КАНАЛ