✍️ Quiet quitting: що це означає для бізнесу насправді

Quiet quitting (тихе звільнення) — це ситуація, коли працівник виконує свою роботу коректно, але перестає вкладати додаткові зусилля й емоційний ресурс.

У 2025 році така поведінка стала масовою і є сигналом про зниження залученості в командах.

Для бізнесу ризик в тому, що незалученість довго залишається непоміченою. Вона впливає на якість рішень, швидкість змін і здатність команд розвиватися.

Софія Старк, Content & Email Strategist, у матеріалі Медіа Inweb розібрала: звідки береться quiet quitting, чому його не варто плутати з low performance і як бізнесу правильно на це реагувати.

Медіа Inweb | Підписатись