Корисні терміни про HR(2):

🔹OKR (Objectives and Key Results) —метод допомагає синхронізувати цілі бізнесу, команд та індивідуальні, а також слідувати процесам та реалізовувати амбітні завдання;
🔹онбординг |ɒnˈbɔː.dɪŋ|— програма адаптації нового співробітника;
🔹саббатикал |səˈbætɪk(ə)l| — творча відпустка, період, протягом якої співробітник не працює і може відпочивати від повсякденної роботи;
🔹світчер |ˈswetə| — фахівець, який перейшов до ІТ з інших сфер;
🔹скіли |skɪl| — навички;
🔹фідбек |ˈfiːdbæk| — зворотний зв'язок або спосіб зрозуміти потреби, вимоги, результати в роботі співробітників компанії.

@ITeng_ua