Коли в робочому тижні майже кожен ранок — недоспаний, емпатія і гнучкість від роботодавця особливо цінуються.

Зібрали реальні історії з мережі, де компанії адаптуються і пропонують працівникам додаткову турботу — коли вона потрібна найбільше ❤️‍🩹

Чого вам бракує від керівництва після важких ночей? 👇

🌚 — можливості попрацювати дистанційно
🧑‍💻 — оплачуваного дейофу
❤️ — всього вистачає, керівництво готове мене чути й підтримувати
👀 — розповім у коментарях