
2024-08-01 12:00:01
🚀 Як я будую свій особистий бренд?
ОБ — це те, що про тебе говорять, коли ти не поруч.
Я знаю "експертів" з побудови персонального бренду. Про яких, я чув тільки негативний досвід від людей. Знаю "експертів" з продажів, у яких проблеми з продажами.
Бачив "бізнесменів" які дарують візки людям похилого віку. Й безбожно шантажують та не виплачують гроші своїм співробітникам. Або обіцяють, одне — а потім кажуть, що ти їх не правильно зрозумів.
Так сталося, що я роблю контент вже понад 6 років та маю 10 років комерційного досвіду. Й так чи інакше, працюю з різними людьми.
Я випрацював декілька правил, якими я хочу з вами поділитися:
1. Завжди деліверити свої обіцянки. Це санітарний мінімум, який повинен виконуватися.
→ Продаєте послугу? Все що описано в оффері — повинно бути виконано. Можна більше, але ніколи менше. Навіть, якщо це вам не вигідно ( значить, ви помилилися на етапі розробки пропозиції ).
2. Ми всі різні, але рівні.
→ Ніколи, не ставити себе вище ніж будь-хто. Твій підрядник, колега, співробітник.
3. Бути щирим.
→ Ми всі люди, в нас у всіх є емоції. Як позитивні, так і негативні. Ми повинні навчитися їх автентично показувати, та розуміти один одного. Ділиться ними. Як позитивними, так і негативними. Будьте слабкими, та сильними коли це потрібно.
4. Гроші важливі — але це не головне.
→ Ніколи, ніколи не ображайте людину фінансово. Саме через це в мене є 100% гарантія повернення коштів протягом першого тижня ( нею користувалися двічі через особисті причини людей ). Якщо ви найняли людину — а вона погано виконала свої зобов'язання з точки зору якості, це ваш ризик. Не перекладайте його на людину.
Якщо ви хоч раз "промахнетесь", це спотворить вам репутацію більше, ніж 100 позитивних відгуків.
Ці 4 "татуювання", назавжди зі мною.
💡 А щоб ви додали до цього списку?
ОБ — це те, що про тебе говорять, коли ти не поруч.
Я знаю "експертів" з побудови персонального бренду. Про яких, я чув тільки негативний досвід від людей. Знаю "експертів" з продажів, у яких проблеми з продажами.
Бачив "бізнесменів" які дарують візки людям похилого віку. Й безбожно шантажують та не виплачують гроші своїм співробітникам. Або обіцяють, одне — а потім кажуть, що ти їх не правильно зрозумів.
Так сталося, що я роблю контент вже понад 6 років та маю 10 років комерційного досвіду. Й так чи інакше, працюю з різними людьми.
Я випрацював декілька правил, якими я хочу з вами поділитися:
1. Завжди деліверити свої обіцянки. Це санітарний мінімум, який повинен виконуватися.
→ Продаєте послугу? Все що описано в оффері — повинно бути виконано. Можна більше, але ніколи менше. Навіть, якщо це вам не вигідно ( значить, ви помилилися на етапі розробки пропозиції ).
2. Ми всі різні, але рівні.
→ Ніколи, не ставити себе вище ніж будь-хто. Твій підрядник, колега, співробітник.
3. Бути щирим.
→ Ми всі люди, в нас у всіх є емоції. Як позитивні, так і негативні. Ми повинні навчитися їх автентично показувати, та розуміти один одного. Ділиться ними. Як позитивними, так і негативними. Будьте слабкими, та сильними коли це потрібно.
4. Гроші важливі — але це не головне.
→ Ніколи, ніколи не ображайте людину фінансово. Саме через це в мене є 100% гарантія повернення коштів протягом першого тижня ( нею користувалися двічі через особисті причини людей ). Якщо ви найняли людину — а вона погано виконала свої зобов'язання з точки зору якості, це ваш ризик. Не перекладайте його на людину.
Якщо ви хоч раз "промахнетесь", це спотворить вам репутацію більше, ніж 100 позитивних відгуків.
Ці 4 "татуювання", назавжди зі мною.
💡 А щоб ви додали до цього списку?