Диплом больше не играет ключевой роли

По данным Fortune, 90% HR-директоров больше не обращают внимания на наличие диплома. Главное — это навыки и способность решать реальные задачи, а не то, где учился кандидат.

Более того, 95% работодателей признали: соискатели без диплома нередко показывают результаты лучше, чем выпускники вузов. По их мнению, к 2035 году сертификат по Python или другим прикладным навыкам будет ценнее, чем диплом магистратуры.

Tokensales | News | WaitingRoom